养老金计划经理负责监督、管理和协调其职权范围内与养老金计划相关的所有活动和程序。这些人往往受雇于养老基金、保险公司、员工福利咨询公司和管理自己养老金计划的跨国公司。
如果你进入这个行业，你将负责战略规划、政策制定和资产管理。此外，您将确保您的组织提供的养老金计划符合法定要求，并纳入新的立法。
基本上，您的职责是确保您控制下的养老金计划有效运行，为客户提供优质服务，并妥善管理。
因此，你不仅要负责财务分析和战略决策，还要直接管理一支专门的养老金管理团队。
您的职责还将包括咨询的内容，因为您将负责与基金成员、受益人、受托人和其他利益相关者联络，发表演讲并撰写财务报告，以确保所有相关人员都了解该计划的进展和发展。
最后，你还将负责冲突解决和索赔管理，以及有关合并、收购和其他组织变革的谈判。
薪金及福利
初级养老金计划经理和管理人员在其职业生涯的早期阶段每年可赚取18000至30000英镑。
然而，一旦你获得了专业资格和丰富的全职养老金计划经理经验，你的工资可能会大幅增加，大多数人的年收入在55000英镑到135000英镑之间。
工作时间
每周工作时间安排相当标准，大多数养老金计划经理每周工作五天，每天工作九到五天。周末和晚上的工作相当少见。
另一方面，旅行更为频繁，主要是参加会议或与全国各地的基金受益人和受托人进行讨论。
进入
为了打破养老金管理研究生计划的快车道，你需要一个像样的本科学位（最低2:1），最好是经济学、数学、统计学、运筹学、商业管理或法律等学科。然而，你不一定需要金融、数学或以商业为中心的学位才能在这一职业中茁壮成长。
如果你不选择上大学，你总是可以从养老金管理员开始，然后逐步晋升。但必须注意的是，为了将来晋升到高级管理层，你需要在某个时候获得相关的专业资格。
培训与进步
养老金行业的大多数雇主都提供研究生培训课程。这些计划通常为期12至24个月，往往包括“在职”培训、内部培训课程和完成专业资格的学习，这些课程由相关监管机构管理。
有抱负的养老金计划经理的标准专业资格由养老金管理协会（PMI）管理，而其他有用的证书可从英国特许保险协会（CII）和英国特许工资专业协会（CIPP）获得。
在这一领域，职业发展有多种选择，包括进入精算师职位，专门从事整体福利框架的利基领域，或担任自由职业顾问职位。
对于离校生、学生和毕业生来说，这是进入就业市场的重要跳板。在过去十年中，AllAboutGroup与250多家公司的人力资源团队合作，帮助他们解决招聘过程中的所有问题，共开展了1000多场活动。